Tao of Volunteers/pl

Warning!

This article contains an outdated translation. Please refer to the English version to access the latest updated content.

If you would like to help updating the translation of this article, please join the Community Translation Project. set version=1

Note!

This article is out of date. To update this article, browse to the english page at Tao of Volunteers, copy the content, paste it to the localized page and translate it. Please write {{multi-lang|version=1}} instead of {{Vol|M&G=*}} on top.

Wizja i misja

Nasza wizja jest wspieranie naszych wspolmieszkancow, podczas ich pobytu w Second Life, poprzez nasze ochotnicze zaangazowanie. Wierzymy, ze ochotnicza pomoc- nie tylko w Second Life- sluzy potrzebujacym ale i ksztalci osobowosc. Nasza misja jest osiagniecie tego poprzez nasze indywidualne i zespolowe sukcesy.

Zachowanie i postawy wolontariuszy

Badz wzorem dla innych

Kazdy ochotnik ma szanse pozostawienia, na nowych mieszkancych, pierwszego, niezapomnianego wrazenia Second Life, ale powinien sluzyc pomoca juz doswiadczonym wspomieszkancom. Pomagamy poniewaz chcemy pomagac, poniewaz to lubimy i robimy to z usmiechem na twarzy. W ten sposob chcemy stworzyc niezapomniane momenty.

Nasze zachowanie i styl sa wzorcem:

Podczas klotni zachowujemy savoir-vivre .
Potrafimy wspolczuc i pomoc w trudnej sytuacji.
Niesiemy bezinteresowna pomoc.
Pracujemy jako zespol i wspolnie sobie pomagamy.
Jestesmy wiarygodni, zaangazowani i godni zaufania.
Bierzemy czynny udzial w rozbudowie Second Life.
Zachowujemy poczucie humoru i pomagamy wtedy, kiedy jestesmy w dobrym nastroju!
Bedziemy sie starac aby ta "praca milosci" wciaz niosla nam radosc!

Cele wolontariuszy

Promocja i rozwoj

Poniewaz Second Life jest rozwijajaca sie, miedzynarodowa platforma, jestesmy wiec odpowiedzialni za umacnianie i powiekszanie naszego zespolu o doswiadczonych ochotnikow. Powinnismy mowic o tym, co robimy i dlacczego to robimy. Jako wolontarisze powinnismy byc otwarci na poglebianie naszej wiedzy, na szukanie nowych rozwiazan i dzielenie sie tym co juz wiemy. Sprobujmy stworzyc sytuacje na ktorej kazdy bedzie mogl cos dla siebie zyskac.

Konsekwencje nieprzestrzegania Tao

Grupa ochotniczych wolontariuszy bardzo sie rozwinela jednak kazdy powinien byc swiadomy konsekwencji nieprzestrzegania regul TAO. Tak samo jak "Community Standards" i "Terms Of Services" sa zasadami Second life tak TAO jest nasza norma, ktora nalezy przestrzegac.

Prosze zapamietaj: grupa Second Life Apprentice Mentor jest uwazana za okres probny przed zostaniem prawdziwym mentorem. Praktykujacy moze byc usuniety z grupy bez ostrzezenia za nieprzestrzeganie TAO.
Przyklad: Apprentice Mentor uczestniczacy w sesji orientacyjnej a ktorego zachowanie jest uciazliwe lub dyskryminujace klase, rase, narodowosc, wojsko lub innych uczestnikow, zostanie usuniety z grupy.

Second Life Mentor, ktorego zachowanie nie bylo zgodne z TAO przed usunieciem z grupy zostanie ostrzezeny. Nalezy pamietac, ze decyzje VTeam sa ostateczne.

Przaklady lekcewazenia TAO:

Uzycie "volunteer email list" do gloszenia wzietych z powietrza argumentow/problemow, lub wyglaszanie negatywnych opinii na temat innych mentorow lub Lidenow.
Agresyne wypowiedzi w kierunku nowych mentorow. Jesli nie jestes w stanie pomoc nie powinienes wyglaszac swoich negatywnych opinii ani na czacie grupowym ani poprzez IM.
Korzystanie z kanalu dla mentorow z prosba o osobista pomoc Lindenow. Korzystaj z pomocy na stronie internetowej.
Korzystanie z tytulu mentora dla okazania swej mocy lub dla zastraszenia. Niedopuszczalne sa stwierdzenia typu: "Znam wielu Lindenow wiec rob lepiej, co ci mowie".